Friday, November 03, 2006

寓工作於遊戲



9:30AM:有事找老細,卻見他滿頭大汗邊走邊說:「o岩o岩跑完步,依家去沖涼,有咩事半個鐘頭後先搵我」

12:15PM:隔壁同事打電話來:「lunch想食日式中式越式泰式定意大利式?」

3:30PM:另一位同事經過:「雪櫃有免費啤酒,快D去拎返支...」

4:45PM:又另一位同事走入我房間:「你係唔係好忙?」「唔係,有乜貴幹」「既然冇野做,不如去樓下打場乒乓波」



偶然也會感嘆,我們這班人真的是被寵壞了.雖然同事們(包括本人)都是勤力盡責的員工,但工作環境實在太輕鬆了.

彈性工作時間.完全自由的dress code.歡迎隨時遲到早退.可以攜犬上班.公司人少,上司隨和,下屬融洽.最大的辦公室政治,是爭議下次team event應該去那裡玩.

美國人崇尚個人自由,工作是每天出賣八小時體力腦力,絕不會賣身給公司.科技界更是只問成績不計付出.有本事的話,只要能交足功課,大可以「三點不露,五點收舖」.

不過,受中華民族居安思危的傳統思想影響,我常常提醒自己不要太過complacent,不可太鬆懈.幸福不是必然;假使有天不幸要上陣你死我活的殺戮戰場,我希望會捱得住.

或者,凡事也不敢去得太盡,正是中國人和外國人性格最大的分別吧.

5 comments:

  1. 哈, 我公司D人都係咁架. 十二點話去游水, 然後一句"我三點返!"... 好多人都彈性上班添. :)

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  2. 寫於仍在東京的abby11/4/06, 7:53 AM

    我們只是活著。
    他們是生活著。
    這便是亞洲人跟洋人對人生的不同態度吧。
    居安思危畢竟是中國人根深的教育。

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  3. 也有可能是因為國家策制度不同的影響吧.
    外國很多地方, 打工仔的權益有法律保障, 老人家的生活也有國家保障, 如果不奢求, 幾乎不用擔心錢的問題.
    以澳洲為例, 不單是老人家, 任何人只要能證明自己找不到工作, 導致財政困難的話, 政府每星期就能津貼差不多三百澳幣, 足夠簡簡單單的住宿, 一日三餐及日常花費.
    正如abby 所說, 外國人是比較懂得享受、 著重生活的一群, 而亞洲人, 始終還是習慣一路拼摶, 以"忙"為本的.

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  4. 我做雜誌社都無你咁爽, 遲到重要扣人工, 準時交稿都無用, 都要坐響office等收工, 好無聊 :(

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  5. mad dog:你個間係外國公司,梗係西式作風啦!

    abby, moss:外國人沒有亞洲人(特別是中國人)的危機感,生活得比較自在,也可以說是比較懶散.但這悠閒的生活態度,很可能是他們創造力比亞洲人強的原因.

    can:遲到要扣人工真係幾demoralizing...咁早到又有冇人工加?

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